一元復(fù)始，萬象更新，為搶抓業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)遇，統(tǒng)籌安排好全行各項(xiàng)工作，2019年1月3日，渾源慧融村鎮(zhèn)銀行隆重召開2019年首季“開門紅”啟動大會，會議由副行長周忠主持，行領(lǐng)導(dǎo)及全體員工參會，會議重點(diǎn)部署2019年“開門紅”工作。

首季開門紅

會議上，首先由副行長周忠對2019年首季開門紅實(shí)施方案進(jìn)行宣讀并安排部署明確了考核制度、細(xì)化了各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，本著“早安排、早部署、早行動”的工作思路，同心同力，狠抓落實(shí)，完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)“贏在開門，當(dāng)紅不讓”。

再由副行長張建光宣讀2019年年度員工績效工資考核試行辦法，并詳細(xì)解讀了員工考核辦法。

行長王白云就2019年業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)及績效考核工作，提出了具體要求：要明確目標(biāo)，指明方向。全行員工要認(rèn)真研究，結(jié)合往年任務(wù)，把握全局、明確重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵，齊頭并進(jìn)推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展。認(rèn)真學(xué)習(xí)，吃透考核，本次績效考核調(diào)整，體現(xiàn)出“綜合平衡、多勞多得、公開透明”等特點(diǎn)。只要大家想干事、肯干事、干實(shí)事，就給予展示自我的平臺。內(nèi)控管理要有新加強(qiáng)，業(yè)務(wù)發(fā)展要有新跨越，服務(wù)水平要有新提升，全行員工應(yīng)以飽滿的激情、昂揚(yáng)的斗志、大步向前奮斗精神，就能實(shí)現(xiàn)“首季開門紅”任務(wù)目標(biāo)。同時為完成全年各項(xiàng)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

董事長韓志磊就全面工作作重要講話

會議最后，董事長韓志磊作了總結(jié)講話，他對2018年全行攻堅(jiān)克難、努力拼搏，所取得的輝煌經(jīng)營業(yè)績給予了肯定，并對大家的辛勤付出表示感謝，更強(qiáng)調(diào)2019年一是全體員工在業(yè)務(wù)發(fā)展中要明確方向，加大市場營銷力度，提高市場競爭能力，要以首季開門紅績效考核方案為契機(jī)，為全年任務(wù)打下基礎(chǔ)；二是要實(shí)行全行營銷貸款，回歸本源，加大三農(nóng)信貸投放力度，大力支持中小企業(yè)的發(fā)展，提升信貸資產(chǎn)質(zhì)量，發(fā)揮好對縣域民生的普惠金融服務(wù)；三是要建設(shè)企業(yè)文化，提高團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的專業(yè)培訓(xùn)，提升個人業(yè)務(wù)專業(yè)素質(zhì)，抓好服務(wù)轉(zhuǎn)型，落實(shí)大堂經(jīng)理職責(zé)，加強(qiáng)柜面服務(wù)，加快辦理業(yè)務(wù)速度，確保零差錯，并要求各部室要認(rèn)真落實(shí)各分管領(lǐng)導(dǎo)安排部署，加快步伐，緊盯目標(biāo)任務(wù)，為首季開門紅戰(zhàn)役的全面勝利。董事長身先士卒，全行員工斗志滿滿，鏗鏘有力的共同宣誓：把握機(jī)遇、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏、共鑄輝煌。誓奪首季開門紅！

展望2019

風(fēng)勁帆滿圖新志，砥礪奮進(jìn)正當(dāng)時。新一輪的沖鋒號角已經(jīng)吹響，2019年，新起點(diǎn)、新目標(biāo)、新征程，渾源慧融村鎮(zhèn)銀行全體員工將邁開嶄新步伐、踏上全新征程，無懼挑戰(zhàn)，拼搏奮進(jìn)，為奪取首季“開門紅”的全面勝利砥礪奮戰(zhàn)。

董事長身先士卒，全行員工斗志滿滿，鏗鏘有力的共同宣誓：把握機(jī)遇、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏、共鑄輝煌。首季開門紅活動正式啟動！